本书目录导读：
《企业持续发展的基本法则：开元旅业掌门人陈妙林的经营之道》
在当今竞争激烈的市场环境中，企业持续发展成为了每一个企业家追求的目标，而开元旅业掌门人陈妙林，凭借其独特的经营之道，成功地将开元旅业打造成为行业内的佼佼者，本文将围绕陈妙林的经营理念，探讨企业持续发展的基本法则。
作者：陈妙林
出版社：中国商业出版社
出版时间：2018年
《企业持续发展的基本法则：开元旅业掌门人陈妙林的经营之道》一书，由开元旅业掌门人陈妙林亲自撰写，该书以陈妙林多年的经营经验为基础，结合开元旅业的发展历程，详细阐述了企业持续发展的基本法则。
1、引言：企业持续发展的背景与意义
2、陈妙林的经营理念：以人为本，追求卓越
3、企业文化：打造核心竞争力
4、创新驱动：把握市场脉搏，引领行业发展
5、人才战略：培养和引进优秀人才
6、合作共赢：构建产业链生态圈
7、企业社会责任：履行社会责任，实现可持续发展
8、案例分析：开元旅业成功发展的秘诀
9、企业持续发展的未来展望
陈妙林，开元旅业掌门人，凭借其独特的经营之道，将开元旅业从一家地方性酒店集团发展成为全国知名的酒店管理企业，在《企业持续发展的基本法则：开元旅业掌门人陈妙林的经营之道》一书中，陈妙林分享了他在企业经营管理方面的宝贵经验。
陈妙林强调以人为本，追求卓越的经营理念，他认为，企业的发展离不开人才的培养和引进，开元旅业始终将人才视为核心竞争力，致力于打造一支高素质、专业化的团队。
企业文化建设是陈妙林经营之道的重要组成部分，他认为，企业文化是企业发展的灵魂，是企业持续发展的动力，开元旅业以“诚信、敬业、创新、共赢”为核心价值观，形成了独特的文化氛围。
陈妙林注重创新驱动，把握市场脉搏，引领行业发展，他认为，企业要不断进行技术创新、管理创新和商业模式创新，才能在激烈的市场竞争中立于不败之地。
在人才战略方面，陈妙林主张培养和引进优秀人才，他认为，企业要实现可持续发展，必须拥有一支高素质的人才队伍，开元旅业建立了完善的人才培养体系，为员工提供良好的发展平台。
合作共赢是陈妙林经营之道的又一亮点，他认为，企业要实现可持续发展，必须构建产业链生态圈，与合作伙伴共同发展，开元旅业通过与上下游企业建立紧密的合作关系，实现了互利共赢。
陈妙林强调企业社会责任，他认为，企业要履行社会责任，实现可持续发展，开元旅业积极参与公益事业，致力于为社会创造价值。
《企业持续发展的基本法则：开元旅业掌门人陈妙林的经营之道》一书，为我们揭示了企业持续发展的基本法则，通过学习陈妙林的经营之道，我们可以更好地把握市场机遇，实现企业的可持续发展。